Patronların çalışanlarına söylemek isteyip de söyleyemedikleri olmadığını düşünüyorsanız yanılıyorsunuz. İşte patronların çalışanlarına "keşke söyleyebilseydim" dediği 10 şey... PATRONUN ÇALIŞANA "KEŞKE SÖYLEYEBİLSEM" DEDİĞİ 10 ŞEY Başarılı ve harika bir patron olsanız bile çalışanlarınız hakkında bilmediğiniz bir sürü şey vardır. Tıpkı çalışanlarınızın da sizin hakkınızda bilmedikleri çok şey olduğu gibi. Bazı şeyleri onlara söylemek istersiniz ama konumunuz uygun değildir, söyleyemezsiniz. İşte patronların çalışanlarına "keşke söyleyebilseydim" dediği 10 şey: 1. Aslında çalışanlarım beni sevsin istiyorum Hiç önem vermez gibi yapıyorum ama, aslında ben de çalışanlarım tarafından sevilmek istiyorum. Sert ve anlayışsız görünüyorsam, çoğu zaman kendime güven eksikliğinden, otoritemden enim olmadığımdan. 2. Benim de bilmediğim bir sürü şey var Sorularının hepsine cevap vermem olanaksız, çünkü benim de bilmediğim bir sürü şey var. Her şeyi biliyormuş gibi sana tavsiye vermek de istemiyorum. Ama bunu itiraf edemiyorum, otoritem sarsılır endişesiyle. 3. Keşke sana 'hem çalış hem eğlen' diyebilsem Ben yanına geldiğimde başını işine gömüp çalışır gibi yapmana gerek yok. Aslında işini iyi yapıyorsan, performansın yüksekse, eğlenmenin sakıncası yok. Hatta eğlenerek çalışmak performansını da yükseltebilir. Ama yüz göz olmaktan korkuyoram; sonra kontrol edemem diye söyleyemiyorum. 4. Keşke sana daha çok maaş verebilsem Aslında sana daha iyi bir maaş verip yüzünün gülmesi, daha şevkle çalışman benim de işime gelirdi. Ama bu işi kurarken bir sürü riske girdim ve açılmaktan korkuyorum. Zarar edersem, bundan sen de etkilenirsir. Yarın bir iş kurar, insan çalıştırırsan, beni anlarsın. 5. Ömür boyu burada çalışsan keşke İsterdim ki, insanlar işe benim yanımda başlasın, benim yanımda emekli olsun. Senin iş değiştirmen çok doğal, anlıyorum, iyi bir iş bulduğunda ben de seviniyorum ama... içimden bir şey kopuyor. Biraz terk edilmiş, başarısız olmuş gibi hissediyorum kendimi. 6. İş dünyası böyle ne yapalım Biliyorum, hep aynı şeyleri satmak, aynı rutin işleri yapmak seni sıkıyor. Ben de senin yerindeyken biraz değişiklik isterdim. Ama müşteri ne istiyorsa, onu vermek zorundayız. Ben de istemez miydim sanıyorsun yeni, daha keyifli şeyler yapmayı... 7. Ben de isterdim senin işine karışmamayı Biliyorum, işine karıştığımda çok bozuluyorsun. Mümkün olsa, ben de senin işine hiç karışmak istemem. Ama özgürlük ve güven verilmez, alınır. Bana güven ver, kendi kanatlarınla uçabildiğini göster, ben de kendi işime bakayım. Ama şimdilik güvenemiyorum, bir hata olursa sen de üzülürsün ben de. 8. Birileri kaytardığında bunu farkediyorum Kör değilim. Kim çalışıyor kim çalışmıyor görebiliyorum. Ama bir çalışanı senin karşında hizaya sokmam, aynı şekilde seni de diğer çalışanlar arasında rencide etmem. Ne kadar yetersiz bir çalışan olursa olsun herkesin bir mahremi, özeli vardır. 9. Sana söyleyemeyeceğim şeyler var Sana söyleyemeyeceğim şeyler var. Nasıl seninle ilgili bildiklerimi başkalarına söyleyemiyorsam. Onun için bazı söylediklerimi, bazı yaptıklarımı anlayamaman, bana kızman doğal. Sana söyleyemediğim gerekçelerim var. 10. Senin de beni anlaman lazım Ara sıra sana patlarsam bana kızma. Kafamda bin tane sorun var. Kimseye söyleyemediğim endişelerim var. Böyle bir ortamda önemsiz bir şeyi büyüterek karşıma gelince, bazen istemesem de ters davranabiliyorum. Unutma ki, sizin tek tek meselelerinizin ötesinde, ben global sorunlarda da didişiyorum. Bana biraz hoşgörü göster.
|
29 Aralık 2012 Cumartesi
KEŞKE ÇALIŞANIMA...
Gönderen
ogrenenorganizasyon
zaman:
| 10:27
Etiketler:
Çalışan Mutluluğu,
Çalışma,
İnsan Kaynakları,
Örgüt,
ŞİRKET VE KARİYER
Etiketler
1512
AB
alışveriş
amblem
app
B2B
B2C
Banu Akın
Başarı
bilgiler
bilişim
Biyografi
büyüme
C2C
Çalışan Mutluluğu
Çalışma
data minning
Delik Jeton
dış kaynak kullanımı
e-ticaret
EDI
Emek
ERP
facebook
FIRSATLAR/GİRİŞİMLER
Fiyat
Gazete
girişim
Girişimci
girişimcilik
google analytics
havuç
Hayat Bazen Tatlıdır
Hikayeler
ihtiyaç
insan kaynakları
İnsan Kaynakları
internet
iş ilanları
İş Kültürü
iş zekası
İşin özü
Kadın-Erkek
Kapak olsun tv
Kitap
KKP
KOBİ
KOSGEB
kurumsal kaynak planlama
küçülme
Kültür
logo
malzeme
marka
Marka.Müşteri Segmenti
markalandırma
MIS
mobil uygulama
modül
mülakat
NE NEDİR ?
ozlem acar
Öğrenme
Örgüt
parakende
Pazar Araştırması
pazarlama
QR kod
Sakıp Sabancı
Satış
sistem analist
sistem analizi
sistem tasarımı
sorular
SOSYAL MEDYA
sosyal yaşam
SQL
SQL seerver
ŞİRKET VE KARİYER
Tübitak
tüketici
uygulamalar
üretim
veri
veri madenciliği
veritabanı
yazılım
YBS
youtube
yönetim
Blogger tarafından desteklenmektedir.
1 yorum:
Keşke sana daha çok maaş verebilsem
buna inanasım gelmedi :)
2 patronum oldu 2side cimri pintinin tekiydi sanırım bundan :)
mutlu yıllar..
Yorum Gönder